סדנאות ניהול, כל אחת מהסדנאות תותאם לארגון באופן ייחודי ותתבסס על מאפייני ומטרות הארגון, על שאיפות המנהלים וסגנון הניהול שלהם. גלה את מלוא הפוטנציאל של הארגון שלך עם סדנת פיתוח מנהלים בלעדית בת 5 מפגשים האם אתה מוכן להעלות את המנהיגות שלך ולהניע את הארגון שלך לחדשנות והצלחה חסרי תקדים? צלול לתוך הסדנה פורצת הדרך שלנו, שבה מדעי המוח המתקדמים פוגשים פיתוח ארגוני אסטרטגי. הפוך את תרבות החברה שלך לתחנת כוח של פתיחות, מוטיבציה וחשיבה בעלת חזון. מפגשי סדנת מנהיגות טרנספורמטיבית בהשראת מדעי המוח למנהלים וצוותי ניהול: מפגש 1: גלה את סודות המוח למנהיגות אפקטיבית מפגש 2: טיפוח תרבות ארגונית חדשנית מפגש 3: הנעת צוותים לביצועי שיא מפגש 4: חשיבה אסטרטגית לתמונה הגדולה מפגש 5: בניית ארגון פתוח ושקוף

הסדנה מבוססת על הידיעה שאדם צריך לבוא לעבודה עם "שיר בלב". מחקרים מראים כי הצלחת הארגון תלויה בתחושת אושר, סיפוק ושמחה של העובדים. מפגשי הסדנה: מפגש 1: היחד שלנו – כיצד יוצרים מחוברות ארגונית. מהיחס האישי , ההקשבה, הראייה של כל עובד ליחד ארגוני, שיתוף אכפתיות ו"גאוות יחידה". מפגש 2: מוטיבציה ותגמול – משימות קטנות ואפשריות, מחמאות, רואים את ההשקעה של כל עובד ויוצרים אפקט הגברה. מאתרים את החוזקות והתשוקות של כל עובד ופועלים לפתחן ולהצמיח אותן. מפגש 3: החירות האישית – לאפשר לי כמנהל להיות מסופק ליצור לפתח ולאפשר לעובדי לגדול, לחדש, לצמוח ולהצמיח. ליהנות מהשפע. סומכים, מאפשרים ולוקחים אחריות. מפגש 4: יצירת החלום המשותף – חיבור בין החזון של הארגון, ל"חלומות" של המנהלים והעובדים. טיפוח הסקרנות והידע של כל אחד מעובדי הארגון. "מה אני רוצה לדעת" איך אתפתח בנושאים שאני מוביל. הכרות עם נושאים שאחרים מובילים, שההנהלה מובילה. וגם "יש לי רעיון…..". כל מפגש כ-4 שעות