פנינו לאן?

אם אתה נוטה בערפל ולא בטוח כל כך לאן אתה רוצה להגיע

או למה בכלל אתה עושה מה שאני עושה. תעצור!

סביר להניח שלא תראה תוצאות שציפית להם בסיום העבודה,

נתקלתי בבעלי עסקים רבים שתפסו את עצמם כחרוצים ,מחויבים, חכמים, מקצועיים ועוד שלל מילים יפות..

רובם ככולם חשבו שהם עושים עבודה מעולה! אבל כל הזמן הדהד ברקע..

"איפה הכסף? מה עם התוצאות? זה לא מה שציפיתי.."

כדי למנוע מצב שכזה ושתוכל לעבוד בצורה אפקטיבית ויעילה, חשוב קודם כל להגדיר מטרה.

להגדיר מטרה ברורה זה דבר הכרחי כדי לראות תוצאות.
השאלה איך עושים את זה?

ראשית, עצור רגע מהמירוץ בו אתה נמצא. 

קח נשימה עמוקה..

התמקד. פוקוס. שאל את עצמך.. לאן אני רוצה להגיע? מה המטרה שלי?

נסה להבין מה יוצר לך סיפוק? האם אתה עושה את כל העבודה והשקעה בשביל כסף, רק בשביל כסף? סביר להניח שלא.. מהם שאר הדברים שממלאים אותך?

דמיין לך איפה תרצה להיות, אם וכאשר הכל יעבוד על פי רצונותייך.

הוו.

זה בדיוק המטרה שלכיוונה אנו צועדים.

לאחר שרשמת לך אותה,

נקלף מהמטרה שלך את "הבצל" כך שנוכל לבנות עבורה תוכנית עבודה, אסטרטגיה של ממש, נפרק אותה לעשרות משימות קטנות ונוכל לתקוף את המשימות אחת אחת.

איך מקלפים את שכבות הבצל מהמטרה שלי?
המטרה צריכה להיות ברורה ומוגדרת באופן:
1.מדיד- שניתן לבדוק ולכמת אותה לסרגל מ1 עד 10 כמה עמדתי במטרה שלי.
2.ספציפית- ההגדרה שלה צריכה להיות מדויקת, כך שכל מי שיקרא אותה יבין מה אתה רוצה מעצמך וממנו.
למשל: Get2Gether תכפיל את הכנסותיהם של 1000 לקוחות שונים שלנו עד שנת 2020.
4.ריאלית- המטרה חייבת להיות מאתגרת אך ניתנת ליישום בעתיד הנצפה לעין. רצוי שהמטרה תהייה נגזרת של החזון שלנו.
5.מוגבלת בזמן- הגדרת זמנים מדויקת כולל אבני דרך. מתי מתחילה המשימה, אם לאחר רבעון לא קרה א' ,ב' ,ג' איזה דגל זה מציג לי? אדום/ שחור? אם לאחר שנה אצליח 1',2',3' . כך ניצור לנו מסגרת של זמן ונבין שאנחנו אכן בכיוון. או לא.

תמיד חשוב שהמטרה תהייה חיובית ועם מוטיבציה למלא אותה, אנחנו צריכים להיות מועצמים יותר. אחרת, בשביל מה אנחנו פה?

Quick win

להמשך קריאת הכתבה- הקלק

תתמיד להוביל,

לכל שאלה אנחנו כאן ונשמח לעזור,

Get2Gether-פיתוח עסקי לעסקים