מידע ואודות
אודות העסק
אני ענבר ניר, בעלת תואר שני במנהל עסקים ומשאבי אנוש מלווה תהליכי העצמה לגיל השלישי תהליך הליווי כולל מפגשים אישיים 1*1 המאפשרים להגדיר מחדש את תקופת חיים זו, לבחון את הפוטנציאל הטמון בשלב זה בחיים (במקום להתייחס אליה כאל תקופה מסכמת) ולייצר הזדמנויות לעודד "זקנה פעילה". תהליך הליווי מאפשר: • סביבה תומכת ומכילה לביטוי עצמי • תהליך רגשי לחיבור פנימי וקבלה עצמית • קבלת כלים להתמודדות עם המציאות החדשה • גילוי כיווני צמיחה והתפתחות • שיפור הדימוי וההערכה העצמית הגיל השלישי, אותו שליש אחרון ומורכב בחיי האדם, הוא זמן של שינויים רבים בכל מישורי החיים, העשויים לגרור בגינם משברים והתמודדויות משמעותיות: פרישה לגמלאות כתוצאה מהמשמעות הרבה שמייחס האדם לערך העבודה המהווה עבורו השתייכות, סטטוס, הזדהות, מקור פרנסה, חיי חברה, ניצול זמן, ביטוי עצמי ויצירתיות... הפרישה מן העבודה היא למעשה מסר חברתי ופסיכולוגי המבטא תחושת כניסה לגיל הזקנה העשויים להתבטא בתחושות חרדה וירידה בערך עצמי משבר אובדן תפקיד העבודה מתרחש לעיתים קרובות בו זמנית עם משברים נוספים בתחומים אחרים כגון: הידרדרות במצב הבריאותי תהליך ההזדקנות הינו אישי ואינדיבדואלי ולמרות שההזדקנות גורמת לגוף להיות פגיע יותר מבחינה רפואית עלינו לזכור שההזדקנות לכשלעצמה אינה מחלה התאלמנות התמודדות עם חולי של בן הזוג ההופך להיות תלוי ריבוי המשברים עלול לגרום להשפעה גדולה יותר מאשר כל משבר לכשלעצמו. אך מנגד פתח להזדמנויות חדשות: זמן ללא מחויבות (שחרור מהעבודה ומהטיפול במשפחה) תקופה פעילה ושימוש מועיל ומהנה בזמנם הלא מחייב (פנאי/בידור/תרבות/השכלה/פעילות גופנית) אינטרקציה חברתית במטרה למצוא סולידריות ותמיכה אינטגרציה גילאית להרחבת/חידוש המעגלים החברתיים