הנחיית מרחבים פתוחים

מתי כדאי להשתמש בשיטת המרחב הפתוח? 1. כאשר יש אתגר משותף, אין פתרון מוסכם, יש בעלי עניין רבים ודעותיהם שונות. 2. כאשר מאמינים כי כל מי שאכפת לו יכול לתרום להצלחת המשימה (... כולל המתנגדים המובהקים). 3. כאשר ישנה דחיפות במציאת הפתרון (עדיף שזה היה קורה אתמול). 4. כאשר יש נכונות ואפילו תשוקה להצמיח מנהיגות מאפשרת ואקלים ארגוני המעודד יוזמה, אחריות אישית ומחויבות.

אפשר להזמין בהתאמה אישית — גודל, צבע וכמות לבחירתכם/ן.