אפרת תקשורת מהלב

התגלית החשובה של חיי - רק במשוואה המסתורית של האהבה טמונות כל הסיבות ההגיוניות. האהבה היא מהות הכל. כל הסיבות שלי" / גון נאש "נפלאות התבונה" (2001).

עוד ›
ייעוץ תקשורת באימון אישיתל אביב - יפו

רונית בן בכור - מנהלת תפעול חברת פריזמה.

חוות דעת · 22.01.2015
אפרת היקרה,
בהתחלה היה פחד קטן..
אבל מהפגישה הראשונה היתה כימיה מיוחדת.
לקחת על עצמך משימה לא קלה, התמודדות עם שניים: (צחי המנכ"ל מנהלת תפעול)
יחד למדנו שילוב ניהול עם תקשורת מהלב.
השינוי שחל אצלי באישיות היה המון בזכות העצמה שנתת לי
הדרך שהובלת אותי היתה צעד צעד ובסבלנות רבה.
והכי חשוב שאני מחכה לכל פגישה בכיליון עיניים.

רונית
מנהלת תפעול
פריזמה פתרונות מתקדמים בע"מ. 11.9.14.

כתיבת חוות דעת

דירוג מלא של העסק ואימות בסמס — בעמוד חוות הדעת של העסק.

הוספת חוות דעת

עוד חוות דעת

לכל חוות הדעת ›
יונתן הלפרין - קיבוץ יד מרדכי
לפני יותר מ־11 שנים
היי אפרת

הגעתי אליך מתוך מודעות לתקשורת לוקה שלי עם עמיתי, עם הכפופים לי

ועם האוכלוסיה עבורה אני עובד.

קשה היה לי להעביר את המסרים החשובים בעיני. בדרך כלל תהליך זה

היה מסתיים באי הבנה, ואף בקולות צורמים.

במפגשים איתך, תוך ניתוח מאורעות וקונפליקטים מהעבר ומההווה:

למדתי ורכשתי כלים שמאפשרים לי להעביר את המסרים בצורה קצרה שקטה וברורה.

למדתי שבכדי להצליח, עלי לדעת לקבל את זה העומד מולי ולהקשיב גם לצד שלו – טענותיו.

מצאתי אוזן קשבת ליצירתיות שבי,ויועצת ניפלאה שהצליחה להוציא את

שאיפותיי מהכורח אל הפועל. ועל כך אני מודה לך אפרת.

יונתן 5.10.14
דן שוחט - מנהל יוניט כלל ביטוח (כיום בכלל בריאות)
לפני יותר מ־11 שנים
בשנת 2007, נפגשתי עם אפרת מתקשורת מהלב, שהציגה בפני את מוטו האימון שלה ובעקבות אותו מפגש, עברתי אצלה אימון שכלל 27 מפגשים.

נושא המפגשים – שיפור התקשורת עם מנהלים עמיתים, כפיפים בארגון.

קיבלתי באימון כלים רבים ומגוונים לשיפור התקשורת הפנים והחוץ ארגונית, אותם אני מיישם גם בתקשורת בחיי היומיום.

אני ממליץ בחום לעבור את אימון תקשורת מהלב, עבורי זו הייתה חוויה,

והעיקר – זה עובד.

בכבוד רב,

דן שוחט

מנהל יוניט ביטוח חיים

יחידת מנהלי הסדרים

מרחב ת"א אררט.
עתליה ישראלי - סמנכ"ל ביטוחי משנה חברת מגדל
לפני יותר מ־11 שנים
אפרת היקרה,

כסמנכ"ל בארגון כלכלי גדול הרגשתי שככל שאני מתפתחת מבחינה מקצועית, דרכי התנהלות מסוימות מקבעות אותי בתרחישים שתוצאתם ידועה מראש, ובאופן שמעקב קידומם של נושאים ספציפיים.

בהמלצת מחלקת הדרכה של משאבי אנוש נחשפתי לראשונה באופן אישי לשיטת " אימון – Coaching " ככלל

ולשיטת "תקשורת מהלב" בפרט.

במסגרת האימון, הצבת לי שלוש שאלות "מה לשנות, אל מה לשנות ואיך להטמיע את השינוי?"

כל כך פשוט ועם זאת כלל לא קל.

בדרכך הנעימה והעניינית, העברת לי את אמונתך ומשנתך כי: "למילים יש יכולת לשנות וככל שנהיה ברורים יותר לעצמנו ולסביבה , לרוב נקבל את מה שרצינו באמת".

הרעיונות הבסיסיים ל תקשורת מהלב, מוכרים לכולנו, הקושי הוא ששוכחים להשתמש בהם.

במהלך הפגישות בדרך האימון הכל- כך רגישה וקשובה שלך הצלחת לגרום לי ליישם את הדברים – תוך שימוש בתכונותיי – עד להטמעתם. הצלחתך – נהיית להצלחתי.

במעבר ל"תקשורת מהלב" יחד איתי קוצרים את הפירות, הארגון והסביבה הקרובה.

על כל אלו מגיעה לך תודה, תודה מכל הלב.

בידידות,

עתליה ישראלי

סמנכ"ל ביטוח משנה,

גם לכם/ן יש מה לספר?

שיתוף החוויה שלכם/ן עוזר ללקוחות הבאים/ות ולעסק.

כתיבת חוות דעת

אתר זה מוגן על ידי reCAPTCHA, ובכפוף למדיניות הפרטיות ולתנאי השימוש של Google.