השמת עובדים - משאב דרושים בכירים מקצעויים

במציאות התעסוקתית תיווכחו לעיתים,שמבחנים פסיכומטריים, מיונים,ראיונות וכיו"ב-לא מספיקים ואין הם לבדם יכולים לנבא אם האדם שנבחר לתפקיד- אכן יתאים,אכן ישתלב,אכן יתקדם ויתמיד.

עוד ›
דרושים ,מועמדים , השמת עובדים ,איתורבכירים ,גיוס , יעוץ אירגוניחיפה

בלוג

עסקיםיום שישי, 23 במרץ 2012

חברות השמה סוכנות אישיות שדואגות לאינטרסים של מחפשי העבודה

נתקלתי השבוע בכתבה משמיצה על חברות השמה ,שכביכול אינן סוכנות אישיות שדואגות לאינטרסים של מחפשי העבודה. בחיפוש בעצמם בשל חוסר זמן, היעדר קשרים, חוסר ני…

קריאת הכתבה ›

אתר זה מוגן על ידי reCAPTCHA, ובכפוף למדיניות הפרטיות ולתנאי השימוש של Google.